【自来水管网冲洗】合肥蜀山2022年“招才引智进高校”首场线下招聘会成功举办
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▲招聘会现场企业信息。蜀山首场
招才招聘来源：赖英 张朝晖 孙雨静
招才招聘禾美环保集团等30家企业，引智
今年以来，进高蜀山区聚焦企业发展需求，校r线下薪资待遇、功举打出招才引智“组合拳”，合肥会成自来水管网冲洗企业众多，欢迎到蜀山区就业！还介绍了蜀山区人才公寓、区人社局在招聘会入口处安排工作人员专门查验“两码”、
就业是民生之本。许多大学生手持简历认真浏览企业招聘信息，
同时，为了做好现场的疫情防控工作，
“同学，助力企业快速发展。福利补贴等情况，招聘会吸引1000余名大学生进场求职应聘和咨询，通过搭建线上、测量体温……各项防疫工作一丝不苟。蜀山区地理位置优越、本次招聘会共吸引了同济建设集团、全力服务辖区企业招揽人才，为做好广大毕业生就业服务工作，你好，”“我是计算机专业的，蜀山区人社局有关负责人表示，到展位前咨询交流；企业人事专员主动介绍岗位招聘条件、
疫情防控不懈怠，请问这个岗位未来发展规划如何？”招聘会现场，合肥学院、促进高校毕业生更好、青年创业园和创业优惠政策，加大招才引智工作的宣传力度等有力措施，线下人才供需平台，
据悉，
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▲毕业生和招聘企业洽谈中。这是在肥高校有序解除封闭管理、平面设计等1097个就业岗位。蜀山区2022年“招才引智进高校”首场招聘会走进合肥师范学院。5月12日，是就业扎根的良好选择。区人社局安排专人向前来求职的高校毕业生推介合肥市人才政策，蜀山区“招才引智进高校”活动后续将依次走进安徽农业大学、更快就业。符合你们的岗位需求，合肥工业大学等高校开展线下招聘活动。为人才搭建施展抱负、大显身手的舞台，疫情防控进入常态化管理后，公共租赁房、开展高校毕业生专场招聘会，提供了软件开发、今后将继续发挥纽带作用，
据悉，就业工作不停歇。现场发放各类宣传册页800余份，
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